Визначення терміну «Заробітна плата»
Заробітна плата
Заробітна плата
- це винагорода, обчислена, як правило, у грошовому виразі, яку власник або уповноважений ним орган виплачує працівникові за виконану ним роботу.КОДЕКС ЗАКОНІВ ПРО ПРАЦЮ УКРАЇНИ (ст. 94) 10.12.1971 (див. текст)
Заробітна плата
- це винагорода, обчислена, як правило, у грошовому виразі, яку за трудовим договором власник або уповноважений ним орган виплачує працівникові за виконану ним роботу.ЗАКОН УКРАЇНИ Про оплату праці (ст.1) м.Київ, 24 березня 1995 року N 108/95-ВР
Словник створено і підтримується за допомогою ipLex – сучасної бази даних нормативно-правової, судової та довідкової інформації
30 днiв передплати безкоштовно!Оберiть свiй пакет вiд «Дебету-Кредиту» на мiсяць безкоштовно!Спробувати
Новини по темі «Заробітна плата »
Робота «в тіні» в ресторанній сфері: ДПС торік виявила майже 400 випадків
Найчастіше офіційно працевлаштовують адміністраторів, офіціантів та барменів. Водночас дуже часто непублічний персонал – прибиральники, вантажники чи охоронці – працюють без оформлення
Сьогодні 10:5733
Збільшення зарплат вихователів у 2026 році: закон прийнято, але поки що у І читанні
Державні і комунальні заклади позашкільної освіти зможуть встановлювати посадові оклади, доплати та винагороди у розмірах, вищих за визначені Урядом. Прийнято у І читанні законопроєкт №14323
25.02.202639
Чи може працівник сам обирати банк для отримання заробітної плати?
Працівник не зобов’язаний погоджуватися саме на банк, обраний роботодавцем. Законодавство України гарантує працівнику значно ширші права
23.02.2026199
Відрахування із заробітної плати-2026: в якому розмірі проводити?
Фахівці Держпраці вказали, що відрахування із заробітної плати, після сплати податків, зазвичай не можуть перевищувати 20%, а в деяких випадках – 50%
20.02.2026137
У бюджети громад спрямують додаткові дотації для виплати зарплат у 2026 році
За новим рішенням, Уряд першочергово спрямовує окремі додаткові дотації місцевим бюджетам у 2026 році на оплату праці в освітній і соціальній сферах
20.02.202641
Як роботодавець повинен оплатити працівнику за вихідний день під час відрядження?
Фахівці Держпраці у своєму розʼясненні підкреслили, що у випадку коли працівник у неділю не просто їхав, а саме працював, це вважається роботою у вихідний день
20.02.2026120
Чи повинен працівник відповідати на повідомлення від керівника або колег у неробочий час: позиція адвоката
Якщо працівник повинен контролювати чат, реагувати на повідомлення, приймати рішення – то це вже виконання трудової функції. А виконання роботи поза графіком – це вже надурочна робота чи чергування. І воно має бути оформлено та оплачено
19.02.20261 293
Нарахування зарплати по-«справедливому» з 2027 року! (Комітет ВРУ рекомендує законопроєкт №14387)
Рекомендований законопроєкт №14387 до прийняття у І читанні передбачає встановлення єдиної системи оплати праці з уніфікованою структурою та визначенням принципів формування оплати праці як у публічному, так і приватному секторах
19.02.20262 210
Компенсація зарплати та ЄСВ під час простою: Уряд готує нову підтримку для роботодавців
Оприлюднено проєкт постанови КМУ, яким пропонується запровадити держопомогу роботодавцям у період простою “Точка опори”. Пропонують компенсацію частини зарплати та ЄСВ для підприємств, що постраждали від бойових дій і планують відновлення роботи або релокацію
19.02.2026846
Виплачуєте спеціалісту Дія Сіті лікарняні: яка ознака доходу у додатку 4ДФ?
Дохід спеціаліста Дія Сіті, що виплачується на його користь у вигляді допомоги по тимчасовій втраті працездатності (лікарняний), відображається у додатку 4ДФ до Розрахунку за ознакою доходу «127»
18.02.202641
Чи потрібно індексувати зарплату у березні 2026 року?
Якщо ви ще не підвищували оклади ваших працівників у 2026 році, то січень 2026 року є базовим місяцем для розрахунку індексації зарплати. Саме тому в березні 2026 року індексацію ми ще не нараховуємо. Докладніше про це – у нашій статті
18.02.20262 902
«Трудові відносини. Зарплата і кадри» №03(173) | 18.02.2026 р.
Сто сімдесят третій лист тематичної розсилки «Дебету-Кредиту», яка присвячена трудовим відносинам, зарплаті та кадрам
18.02.202693
Чи потрібно повідомляти працівників за два місяці про скасування бонусної системи оплати праці?
За воєнними правилами повідомлення працівника про зміну істотних умов праці та зміну умов оплати праці здійснюється не пізніше як до запровадження таких умов
16.02.202657
Мінімальну зарплату встановлюватимуть по-новому: що передбачено проєктом Трудового кодексу
Відповідно до проєкту Трудового кодексу, розмір мінімальної зарплати має бути похідним від середньої заробітної плати в країні, що відповідає підходам і директивам Європейського Союзу
16.02.2026286
Невідповідність рівня зарплати у торговців підакцизкою-2026: як ДПС анулюватиме ліцензію?
З січня 2026 року до дати припинення дії ліцензії (день набрання чинності рішенням про припинення дії ліцензії) не вважатиметься періодом здійснення реалізації підакцизних товарів суб’єктом господарювання без чинної ліцензії
16.02.20261 404
Зарплата зовнішнього сумісника: що треба знати роботодавцю, аби не було штрафів?
Оплата праці сумісників проводиться за фактично виконану роботу. Якщо виплачується менша сума, то працівнику потрібно буде донарахувати та виплатити заборговані кошти у повному обсязі
13.02.2026176
Середній заробіток педагогам під час призупинення трудового договору: спеціальна гарантія має пріоритет
Верховний Суд чітко розмежував: призупинення трудового договору — допустиме, невиплата середнього заробітку педагогам — неприпустима, якщо на момент спору діяла стаття 57-1 Закону «Про освіту»
13.02.202640
Зарплата «в конвертах» у мережі кондитерських: нова хвиля перевірок БЕБ
Слідством встановлено, що у період з серпня 2023 року по березень 2024 року службові особи товариства виплачували працівникам заробітну плату «в конвертах». Офіційно на банківські картки нараховувалася лише мінімальна зарплата
13.02.2026141
Одночасна праця за трудовим договором та договором ЦПХ: як її оплачувати та нараховувати ЄСВ?
Який порядок нарахування працівнику зарплати та винагороди за договором ЦПХ одночасно? Як у такому випадку потрібно виконати вимогу щодо нарахування зарплати не нижче мінімальної (у 2026 р. не нижче 8 647 грн). Що робити з нарахуванням ЄСВ? Розглянемо у статті
12.02.20266 118
Чи потрібно індексувати зарплату у лютому 2026 року?
Згідно з Держбюджетом-2026 січень знову став базовим місяцем для розрахунку індексації зарплати. Тому, так само як і в січні, у лютому 2026 року роботодавці не нараховують індексацію зарплати своїм працівникам. Докладніше про це – в нашій статті
12.02.20265 419
Останні новини
- У разі якщо загальний розмір файлу у форматі pdf перевищує обмеження у 5 МБ, відповідна інформація може бути надіслана послідовно, в одному часовому проміжку, частинами, кожна з яких не повинна перевищувати встановлений обсягСьогодні 20:102
- Заява за ф. №5-ОПП передбачає заповнення полів 1 – 6, де вказуються: дані самозайнятої особи, ДПС, органу держреєстрації, що видав документ на право провадження профдіяльності; видів діяльності за КВЕД; місця проживання; місцезнаходження робочого місцяСьогодні 19:473
- Ухвалений документ є продовженням комплексної реформи меліорації, розпочатої у попередні роки. Він розвиває положення Закону України «Про організації водокористувачів та стимулювання гідротехнічної меліорації земель»Сьогодні 19:285
- Наразі мережа Power Banking налічує 2 408 працюючих відділень банків, забезпечених альтернативними джерелами енергії та резервними каналами зв’язку, посиленою інкасацією готівки та додатковим персоналомСьогодні 19:057
- За розʼясненням ДПС, платникам акцизного податку, у яких виникають підстави для декларування втрати марок у період з лютого по жовтень 2026 року, відображати відповідні показники потрібно у додатку 9 до деклараціїСьогодні 18:518
- Незалежно від результатів розгляду звернення, ДПС рекомендує юридичній особі забезпечити належне формалізоване за стандартними правилами внесення даних до Єдиного державного реєстру про Особу 2 як про керівникаСьогодні 18:269
- Проєкт Трудового кодексу передбачає для роботодавців механізм зменшення фінансових ризиків. При страхуванні відповідальність у випадку застосування штрафів до роботодавця страхова компанія буде покривати відповідні витрати в межах умов договоруСьогодні 18:0218
- Міністерство культури внесло зміни та доповнило критерії важливості для підприємств в інформаційній та культурній сферах, які дозволять таким підприємствам бронювати своїх співробітниківСьогодні 17:5411
- «Єдинники», які змінили групу протягом звітного року, подають декларацію наростаючим підсумком, І та ІІ групи – у строк для річного періоду, а ІІІ групи – у строки, встановлені для квартального періодуСьогодні 17:2814
- Велика Палата Верховного Суду висловила правову позицію щодо права первинних профспілкових організацій звертатися до власника або уповноваженого органу з вимогою про розірвання трудового договору з керівником підприємстваСьогодні 17:0910
- Прийнятий закон регулює соціальні, трудові та пенсійні права військовослужбовців та членів їхніх сімей під час проходження різних видів військової служби, зокрема базової, строкової, за призовом під час мобілізаціїСьогодні 16:4116
- Жодна операція з постачання товарів не може вважатися належним чином оформленою без відповідного документального підтвердження. Видаткові накладні відіграють ключову роль не лише в обліку, а й у підтвердженні факту виконання договірних зобов’язаньСьогодні 16:26489
- З 2026 р. ФОП, який здійснює догляд за дитиною до досягнення нею однорічного віку та отримує допомогу, звільняється від сплати ЄСВ за себе за місяці звітного періоду, за які роботодавець сплачує за нього ЄСВ у розмірі, не меншому за мінімальнийСьогодні 16:0530
- Після перерахунку пенсії зростуть щонайменше на 100 гривень і не більше ніж на 2595 гривень. Підвищення отримають більшість пенсіонерів, про них – далі у новиніСьогодні 15:5657
- Щоб зайти у свій кабінет на вебпорталі електронних послуг Пенсійного фонду України, необхідно пройти авторизацію. Далі наведемо найбільш популярні способи авторизаціїСьогодні 15:3118
- У ВРУ зареєстровано законопроєкт №15045, яким пропонують запровадити 31 жовтня День Біблії (без вихідного). Відповідні зміни пропонують внести до ст. 73 КЗпПСьогодні 15:2153
- Встановлення факту, що має юридичне значення, — це процедура в окремому провадженні (без спору про право), за якою суд підтверджує обставини, від яких залежить виникнення, зміна або припинення особистих чи майнових правСьогодні 15:0622
- Наявність у платників податків ІПК щодо операцій з маркетингових послуг у поєднанні з належною доказовою базою забезпечить правомірність його дій та сприятиме безперешкодній взаємодії з ДПС при перевіркахСьогодні 14:3050
- Оновлено Критерії, за якими здійснюється визначення підприємства, установи, організації, які мають важливе значення для забезпечення потреб територіальних громад Харківської областіСьогодні 14:1734
- Замовчування може призвести до ускладнення розслідування, проблем із встановленням зв’язку випадку з виробництвом або навіть необхідності доводити цей факт у судовому порядкуСьогодні 14:1022
Журнали «Дт-Кт»
- Присвоєння платникові ПДВ ризикового статусу: на яку дату можливе?
- Коментарі в соцмережах — не доказ для штрафів щодо РРО/ПРРО
- Що має міститися в наказі про призначення фактичної перевірки як підстава проведення перевірки?
- Чи повинен ФОП проводити інвентаризацію в разі крадіжки товару?
- Анулювання платника єдиного податку — за КВЕД чи за фактичну діяльність?
- Строк для накладення дисциплінарних стягнень на працівників у разі триваючих порушень
Головне за тиждень
від редакції «Дебет-Кредит»
Семінари для бухгалтерів
- Земля - 2026. (Суб) Оренда землі. Купівля-продаж. МПЗ. Договори. Укладання. Зміна умов. Авто/Пролонгація & Розірвання. Орендна плата. Переважне право. Реєстрація прав
Лектор: Кіпріянова Вікторія
27 лютого, пʼятниця - DiiaCity - податкові пільги. Виплати (по операціям). Винагороди. ГІГ-контракти. ФОП. Фрілансери. Спец.умови - Прибуток, ПнВК. Зарплата (ПДФО, ЄСВ). Звітність. Декларація. Для IT і НЕ IT-компаній
Лектор: Красноухов К.
4 березня, середа - Організація, облік та оподаткування операцій з нерезидентами Особливості ЗЕД-діяльності під час воєнного стану Аналіз останніх змін податкового законодавства
Лектор: Самарченко О.Р.
4 березня, середа - Бронювання-2026: як підготувати документи для статусу критично важливих. Перевищення лімітів бронювання: в які строки розбронювати та чи впливатиме це на критичність
Лектор: Мойсеєнко Т.
5 березня, четвер
Перевір свого контрагента:
сервіс надано OpenDataBot
Зараз коментують
- Ярослав Иванович діяльність, яка вказана у Вашому витягу платника єдиного податкуФОП здійснює онлайн-торгівлю: яка адреса має бути зазначена в Реєстрі платників єдиного податку?
- Вибачте, помилилась, 600 євро, а не 650. "Тобто, залишок до повернення становитиме: 600-4*70-250-23 = 47 Євро?"Повернення невикористаних підзвітних коштів за п. 170.9 ПКУ: терміни, штрафи та три практичні приклади
- Добрий день. Чи може редакція описати наступну ситуацію: працівник отримав аванс 600 євро для відрядження до Німеччини, термін відрядження 4 доби, добові 70 євро. Оскільки добиратись до місця відрядження працівник змушений через сусідні країни, то ним здійснено витрати на проживання , що підтверджені документально, в Польщі (наприклад) 100 злотих і в Німеччині 250 Євро (проїзд, проживання). Питання: чи можна обрахувавши по крос-курсу 100 злотих (це приблизно 23 Євро) вирахувати їх з отриманого авансу в євро? Тобто, залишок до повернення становитиме: 650-4*70-250-23 = 47 Євро?Повернення невикористаних підзвітних коштів за п. 170.9 ПКУ: терміни, штрафи та три практичні приклади