Визначення терміну «Трудовий договір»
Трудовий договір
Трудовим договором є угода між працівником і роботодавцем (роботодавцем - фізичною особою), за якою працівник зобов’язується виконувати роботу, визначену цією угодою, а роботодавець (роботодавець - фізична особа) зобов’язується виплачувати працівникові заробітну плату і забезпечувати умови праці, необхідні для виконання роботи, передбачені законодавством про працю, колективним договором і угодою сторін.
КОДЕКС ЗАКОНІВ ПРО ПРАЦЮ УКРАЇНИ (ст. 21) 10.12.1971 (див. текст)
Словник створено і підтримується за допомогою ipLex – сучасної бази даних нормативно-правової, судової та довідкової інформації
30 днiв передплати безкоштовно!Оберiть свiй пакет вiд «Дебету-Кредиту» на мiсяць безкоштовно!Спробувати
Новини по темі «Трудові відносини»
150 днів невикористаної відпустки за сім років у 2026 р.: роз'яснення ФПУ щодо виплати компенсації
Компенсувати всі невикористані дні щорічної відпустки без звільнення не можна. Виплата за частину відпустки допускається лише за умови, що працівник фактично використав щонайменше 24 календарні дні за відповідний робочий рік
12.11.202634
Нічна робота матері після виходу з відпустки для догляду за дитиною: правила від Держпраці у 2026 році
Оформлення догляду за дитиною на бабусю не змінює наведених у роз’ясненні правил: вирішальним є вік дитини. Якщо їй ще не виповнився рік, для нічних чергувань потрібна згода матері
12.11.202611
Робота під час повітряної тривоги: Держпраці нагадала вимоги статті 153 КЗпП
Під час сигналу повітряної тривоги працівники мають право припинити роботу та пройти до укриття без ризику дисциплінарного покарання. Держпраці нагадала про обов’язки роботодавців щодо евакуації, безпечних умов праці та організації простою
12.11.202632
Закон №5007 про безпеку праці вже опубліковано: коли запрацюють нові правила для роботодавців?
Закон №5007 про безпеку та охорону здоров’я працівників уже опубліковано. Проте нові правила почнуть застосовувати лише через шість місяців після припинення чи скасування воєнного стану. Що потрібно знати роботодавцям та чи варто вже готуватися до змін?
12.11.202656
Штрафи за неподання звіту та несплату внеску за осіб з інвалідністю: повторно оприлюднено проєкт Порядку
СПО профспілок знову опублікував проєкт наказу Мінфіну, який визначає процедуру нарахування пені та штрафів податківцями. Дізнайтеся, хто з роботодавців має сплачувати внесок та які санкції загрожують порушникам
12.11.202695
Вихід основного працівника із відпустки та звільнення тимчасового у 2026 році: розʼяснення Держпраці за КЗпП
Перебування тимчасового працівника у щорічній відпустці не змінює дату припинення строкового трудового договору. Держпраці пояснила, чому звільнення оформлюють днем, що передує поверненню основного працівника
12.11.202661
Мобінг на роботі: визначення, приклади, перевірки Держпраці, штрафи та поради для працівників і роботодавців
З 1 жовтня 2025 р. Держпраці отримала право проводити позапланові перевірки щодо мобінгу (цькування) на робочому місці під час воєнного стану. Підставою для такої перевірки є заява працівника або профспілки, а результатом – як мінімум, адмінштраф
12.11.20265 515
Строк дії критичності підприємств продовжать до 1 лютого 2027 року – Мінекономіки
Держоргани позбавлять критичності компанії, які отримали її за вже недійсними критеріями. Проте cтатус критичності підприємств, строк дії якого завершується у листопаді–грудні 2026 року, буде автоматично продовжено до 1 лютого 2027 року
12.11.20262 003
Компенсація за робочі місця для людей з інвалідністю у листопаді 2026 р.: розʼяснення від Держзайнятості
Роботодавці зможуть отримувати компенсацію за адаптацію робочих місць для працівників з інвалідністю ІІІ групи, а також для молоді до 35 років без страхового стажу, яка вперше працевлаштовується або започатковує власну справу
12.11.202655
Оновлення критеріїв для статусу критичності за Постановою №1328: перелік змін станом на 12 листопада
Мінекономіки збільшило показники по чисельності й надходженню податків. Критерій про діяльність у 3 регіонах залишається; Міноборони розширило критерії для Дефенс, всі інші майже без змін; Міненерго - критерії без змін. А от у Мінагро - найскладніша ситуація
12.11.20263 942
Статуси рішень загальних зборів ТОВ: судова практика 2026 року
Відмінність між формулюванням у повідомленні про збори та ухваленим рішенням сама по собі не свідчить про порушення. Суд має з’ясувати, чи вирішили учасники нове самостійне питання з окремими правовими наслідками
11.11.202681
Документи та підтвердження стажу для призначення пенсії: ПФУ вніс зміни до Порядку №22-1
ПФУ постановою від 15.10.2026 №43-1 вніс зміни до Порядку №22-1. Завдяки інтеграції з реєстрами частину документів для пенсії не доведеться подавати, а заяви можна буде оформлювати дистанційно
11.11.2026201
Рівненська ОДА вже погодила зміни до критеріїв критичності підприємств для бронювання 2026 року
У Рівненській ОДА погодили оновлені критерії критичності підприємств для бронювання. Для більшості галузей чинні умови залишаються без змін, а чинні рішення – дійсними до кінця строку
11.11.2026395
Штрафи та пеня за несплату внеску на працевлаштування осіб з інвалідністю: ПФУ затвердив порядок №38-1
Пенсійний фонд затвердив Порядок узгодження суми недоїмки, нарахування пені та штрафів за внесками на підтримку працевлаштування осіб з інвалідностю. Документ визначає підстави для надсилання вимог платникам та строки їх виконання
11.11.20261 178
Зміни у бронюванні оборонних підприємств з 27 жовтня: аналіз від Української ради зброярів
Ризиком для ОПК стає не лише сам ліміт 95%, а ускладнення процедурної моделі: отримання критичності й підвищеного ліміту тепер передбачає додатковий міжвідомчий етап, а стан ВО та документальне підтвердження фактичної критичності набувають ще більшого значення
11.11.2026904
Кабмін створив штаб для реагування на можливий масовий наплив іноземців у 2026 році
Координаційний штаб під керівництвом МВС залучатиме силові структури, керівництво восьми областей, міжнародні організації та бізнес для організації тимчасового розміщення прибулих і забезпечення необхідної допомоги
11.11.2026169
Індексація зарплати у грудні 2026 року: працівникам з базовими місяцями травень-серпень нараховуємо вперше
У грудні 2026 року роботодавці для базових місяців січень-квітень будуть індексувати зарплату за коефіцієнтами листопада, а працівникам з базовими місяцями травень-серпень – індексуватимуть зарплату вперше
11.11.20264 862
Чи можна звільнити працівника за інше порушення після догани: позиція Верховного Суду
Попередня догана та новий проступок можуть стосуватися різних посадових обов’язків. Верховний Суд підтвердив: для звільнення за п. 3 ч. 1 ст. 40 КЗпП важливі чинність попереднього стягнення, доведеність нового порушення та дотримання процедури
10.11.2026104
Звільнення та чинне бронювання в Резерв+: коли можлива мобілізація у 2026 році
Після звільнення з підприємства підстава для бронювання зникає, але статус у Резерв+ може певний час залишатися незмінним. Вирішальне значення має фактичний стан бронювання в державному реєстрі на момент мобілізації
10.11.2026163
Перше засідання Координаційного центру з питань бронювання 4 листопада: подробиці від Мінекономіки
4 листопада було проведено перше установче засідання Координаційного центру з питань бронювання працівників. Що було вирішено на ньому - далі у новині
10.11.20264 072
Останні новини
- Компенсувати всі невикористані дні щорічної відпустки без звільнення не можна. Виплата за частину відпустки допускається лише за умови, що працівник фактично використав щонайменше 24 календарні дні за відповідний робочий рік12.11.202634
- Новий механізм має враховувати фінансові й організаційні можливості малих підприємств, зменшити витрати на процедуру банкрутства та створити умови для повторного започаткування бізнесу12.11.202623
- Сергій Марченко пояснив, що законодавство не дозволяє відомству перевіряти піднаглядних суб’єктів первинного фінансового моніторингу. Водночас Мінфін може видавати їм приписи та вживати окремих заходів реагування12.11.202616
- Оформлення догляду за дитиною на бабусю не змінює наведених у роз’ясненні правил: вирішальним є вік дитини. Якщо їй ще не виповнився рік, для нічних чергувань потрібна згода матері12.11.202611
- Належна обачність у сфері прав людини допомагає компаніям виявляти ризики порушень, запобігати їм і відновлювати порушені права. Суддя Верховного Суду Віталій Уркевич розповів, чому цей механізм важливий для українського бізнесу та його інтеграції до ринку ЄС12.11.202612
- Під час сигналу повітряної тривоги працівники мають право припинити роботу та пройти до укриття без ризику дисциплінарного покарання. Держпраці нагадала про обов’язки роботодавців щодо евакуації, безпечних умов праці та організації простою12.11.202632
- Закон №5007 про безпеку та охорону здоров’я працівників уже опубліковано. Проте нові правила почнуть застосовувати лише через шість місяців після припинення чи скасування воєнного стану. Що потрібно знати роботодавцям та чи варто вже готуватися до змін?12.11.202656
- Кабмін оновив правила використання «Дія.Офіс». Для службових потреб працівники держорганів отримуватимуть доступ через Портал Дія з КЕП, для особистих – через мобільний застосунок. Також передбачено електронний кабінет уповноваженого працівника12.11.2026579
- Мінагрополітики пропонує відійти від формального відсотка бронювання у 50% і дозволити підприємствам бронювати більше або менше залежно від того, наскільки критичні для них конкретні працівники. Модель планують завершити до кінця року12.11.2026172
- 11 листопада ВРУ прийняла в ІІ читанні законопроєкт №16037-д про внесення змін до ПКУ щодо спрощення адміністрування ПДВ. А вже 12 листопада його передано на підпис Президенту. Якщо закон набере чинності до кінця 2026 р., то нові правила запрацюють з 2027 р.ТОП-новинаПідсумок від ШІ12.11.202613 084
- За урядовим законопроєктом КМУ е-ТТН стане основним документом, а кожну операцію підтверджуватимуть кваліфікованим електронним підписом. Нові правила запрацюють з 1 червня 2027 рокуОновлено12.11.20263 985
- Передавання готівки до банку потрібно оформлювати касовими ордерами та відображати в касовій книзі, а вилучення коштів із місця розрахунків через РРО — чеком зі службовою видачею. ДПС також назвала документи, що підтверджують здавання виручки12.11.202675
- Електронні сервіси та Електронний кабінет ДПС працюють у робочі дні з 08:00 до 20:00, але з певними обмеженнями. Консультації можна отримати через Контакт-центр і гарячі лінії територіальних органів, а сервісне обслуговування — незалежно від місця обліку12.11.202643
- СПО профспілок знову опублікував проєкт наказу Мінфіну, який визначає процедуру нарахування пені та штрафів податківцями. Дізнайтеся, хто з роботодавців має сплачувати внесок та які санкції загрожують порушникам12.11.202695
- Продаж агропродукції нижче від собівартості: п. 188.1 ПКУ та порядок визначення ПЗ з ПДВ в 2026 роціАгропідприємство виростило продукцію гіршої якості, ніж очікувало. Вона продавалася за ринковою ціною, але дешевше за собівартість. Що каже ДПС про мінімальну базу оподаткування ПДВ власної продукції, ринкові ціни та правила складання податкових накладних?АналітикаПідсумок від ШІ12.11.2026782
- Перебування тимчасового працівника у щорічній відпустці не змінює дату припинення строкового трудового договору. Держпраці пояснила, чому звільнення оформлюють днем, що передує поверненню основного працівника12.11.202661
- Недобросовісні заявники можуть зареєструвати чужу назву на себе, щоб блокувати діяльність компанії або вимагати викуп прав. НААУ розповіла, як оскаржити таку реєстрацію, довести недобросовісність і запобігти втраті бренду12.11.202649
- Платники ПДФО можуть повернути частину сплаченого податку за навчання у вітчизняних закладах освіти. ДПС роз’яснила, чиї витрати враховуються та які вимоги висуваються до закладу освіти12.11.202690
- З 1 жовтня 2025 р. Держпраці отримала право проводити позапланові перевірки щодо мобінгу (цькування) на робочому місці під час воєнного стану. Підставою для такої перевірки є заява працівника або профспілки, а результатом – як мінімум, адмінштрафАналітикаПідсумок від ШІ12.11.20265 515
- Держоргани позбавлять критичності компанії, які отримали її за вже недійсними критеріями. Проте cтатус критичності підприємств, строк дії якого завершується у листопаді–грудні 2026 року, буде автоматично продовжено до 1 лютого 2027 рокуТОП-новина12.11.20262 003
Журнали «Дт-Кт»
Головне за тиждень
від редакції «Дебет-Кредит»
Семінари для бухгалтерів
- РРО/ПРРО, касові операції: все, що повинен знати суб’єкт підприємницької діяльності. Важливо: розміри та види штрафів при роботі з РРО/ПРРО
Лектор: Самарченко О.Р.
16 листопада, понеділок - SAF‑T UA: як обрати рішення, оцінити бюджет і контролювати ризики
Лектор: Миронюк Юлія
19 листопада, четвер - ПДВ, податок на прибуток, ПДФО, ЗЕД, позовна давність, податково-бухгалтерські новини, податкова звітність
Лектор: Клунько О. А.
23 листопада, понеділок - Відрядження працівників: добові, аванс, відмітки, (не)дозволені витрати на відрядження, розрахункові та підтверджені документи, курсові розрахунки та різниці, дистанційні працівники, відпустки у відрядженні Роз’їзний характер робіт: як організувати...
Лектор: Мойсеєнко Т.
24 листопада, вівторок
Перевір свого контрагента:
сервіс надано OpenDataBot
Зараз коментують
- 14 листопада 2026 року - це понеділок?З 14 листопада 2026 р. зменшуються ліміти на банківські перекази: що треба знати ФОП та юрособам
- Підкажіть, будь ласка, чи ставка ПДФО 5% застосовується до всього доходу отриманого від оренди в 2026 році чи тільки з жовтня 2026? Тобто за період січень - вересень діє ставка 18%, а з моменту набуття чинності нового закону - 5%?Оренда квартири у 2026 році: алгоритм декларування та сплати податків за Законом №4903 (аудіоверсія)
- Значить, щоб оформити закордонний паспорт, то підпис на планшеті можна малювати, натомість бухгалтерські документи під тотальним наглядом, цікаво живемо!Підписання акту приймання-передачі на екрані планшету: позиція ДПС і наслідки при документальній перевірці
