Визначення терміну «Трудовий договір»
Трудовий договір
Трудовим договором є угода між працівником і роботодавцем (роботодавцем - фізичною особою), за якою працівник зобов’язується виконувати роботу, визначену цією угодою, а роботодавець (роботодавець - фізична особа) зобов’язується виплачувати працівникові заробітну плату і забезпечувати умови праці, необхідні для виконання роботи, передбачені законодавством про працю, колективним договором і угодою сторін.
КОДЕКС ЗАКОНІВ ПРО ПРАЦЮ УКРАЇНИ (ст. 21) 10.12.1971 (див. текст)
Словник створено і підтримується за допомогою ipLex – сучасної бази даних нормативно-правової, судової та довідкової інформації
30 днiв передплати безкоштовно!Оберiть свiй пакет вiд «Дебету-Кредиту» на мiсяць безкоштовно!Спробувати
Новини по темі «Трудові відносини»
Як рахувати норматив працевлаштування осіб з інвалідністю 2% у закладах охорони здоров’я: поради від редакції
Кого з 2026 року стосується норматив 2%? Чи всі заклади охорони здоров’я мають його застосовувати? Як рахувати норматив для роботодавця – закладу охорони здоров’я, в якого працює від 8 до 25 працівників? Аналізуємо законодавство у цій статті
Сьогодні 08:4541
Прийом на роботу нового працівника у 2026 році: що з наданням трудової книжки
При укладенні трудового договору громадянин зобов’язаний подати паспорт, трудову книжку (у разі наявності) або відомості про трудову діяльність з реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соцстрахування
Сьогодні 07:0587
Звіт про внески за непрацевлаштування осіб з інвалідністю: бізнес просить термінового затвердження
Згідно з Законом №875 відзвітуватися про внески підприємства повинні до 10.05.2026 року включно. Але станом на 6 травня нової форми звітності не затверджено. Бізнес просить терміново вирішити це питання
06.05.2026103
Електронні трудові договори-2026: оформлення та типові помилки
Роботодавці дедалі частіше оформлюють трудові відносини дистанційно, але не завжди роблять це юридично коректно. Через це виникають ризики спорів щодо самого факту укладення договору та його умов
06.05.2026461
Електронний кадровий документообіг-2026: алгоритм запровадження від Держпраці
Перехід на електронний документообіг є альтернативним варіантом. Роботодавець самостійно приймає рішення про його впровадження та оформлює це відповідним наказом або розпорядженням
06.05.20261 254
Обмеження відрахувань із зарплати-2026: деталі від Держпраці
Відрахувань із заробітної плати, встановлено статтею 127 Кодексу Законів про працю України. Відрахування із заробітної плати можуть провадитись тільки у випадках, передбачених законодавством України
06.05.202678
Адмінсправи з питань державної служби: огляд судової практики Верховного Суду
Огляд містить ключові правові позиції Верховного Суду щодо: службової кар’єри; оплати праці державних службовців; дисциплінарної відповідальності державних службовців та робочого часу і часу відпочинку державних службовців
06.05.202615
Розрахунок лікарняних та декретних за оновленим Порядком №1266: що врахувати роботодавцям
Оновлення Порядку №1266 має системний характер і спрямоване на: деталізацію правил для ФОП і самозайнятих; недопущення заниження середнього доходу; ширше використання державних реєстрів
06.05.20261 330
Вплив сильного вітру на умови праці: оцінка ризиків від ПФУ
Вплив сильного вітру проявляється передусім у втраті стабільності предметів і конструкцій, погіршенні координації рухів працівників, а також у підвищенні ймовірності падіння з висоти. Пориви вітру можуть спричиняти падіння гілок, частин будівельних конструкцій
06.05.202643
Звільнення за втратою довіри: межі застосування
Коли роботодавець може послатися на втрату довіри, а коли таке звільнення не витримує судової перевірки? Практика Верховного Суду окреслює межі застосування цієї підстави та вимоги до доведення винних дій працівника
05.05.202671
Працівник з інвалідністю працює неповний робочий день або тиждень: чи враховувати його у виконання нормативу
Якщо працівнику встановлено неповний робочий час, то його фактично нарахована зарплата з урахуванням зайнятості також має бути більшою від мінімальної. Якщо ця вимога не виконується, то враховувати таку працюючу особу з інвалідністю до нормативу не можна
05.05.20261761
Менеджер (управитель) з персоналу: оприлюднено проєкт нового профстандарту
СПО профспілок виніс на обговорення проєкт профстандарту «Менеджер з персоналу» (1477.1). Документ визначає функції HR на операційному рівні — від підбору до комплаєнсу й благополуччя працівників
05.05.202664
Декларація МТБ-2026: коли роботодавцям слід оновлювати
Держпраці розповіла, коли і в якому порядку необхідно подавати оновлену декларацію відповідності матеріально-технічної бази вимогам законодавства з питань охорони праці
05.05.202648
Доступ до даних е-трудової нового працівника: алгоритм від ПФУ
Щоб сформувати перелік роботодавців, яким користувач надає дозвіл на отримання “Витягу з ЕТК”, слід в меню “Доступ до ЕТК” функцією “Додати” навести код за ЄДРПОУ та назву страхувальника
05.05.2026860
Норматив працевлаштування осіб з інвалідністю – 2026: що робити, якщо працівник відпрацював неповний місяць
Держпраці у листі від 04.03.2026 р. наголошує на можливості зарахування до нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю працівників, які були звільнені не в останній день місяця або прийняті на роботу не в перший день місяця
05.05.20262 647
Воєнний стан продовжено до 2 серпня 2026 року: які наслідки для бухгалтерів, роботодавців та бізнесу
Закон №4857, опублікований 1 травня, продовжив воєнний стан до 2 серпня 2026 року. Це вкотре впливає на особливості ведення бізнесу та трудові відносини із працівниками. Нагадаємо основні правила, яких треба буде дотримуватись у найближчі три місяці
05.05.2026906
З 1 травня 2026 року роботодавцям надходять нові листи від Держпраці: свіжі дані
Станом на 01 травня цього року Інспекцією направлено 14 751 листів роботодавцям міста, які у вересні – грудні 2025 року мали ознаки порушення трудового законодавства
05.05.20262 0811
Розширення пакету соцпідтримки для працівників: що врахувати роботодавцю
Щоб ці виплати та пільги були легітимними та враховувалися у витратах, їх слід прописати у: колдоговорі, трудовому договорі та локальних нормативних актах підприємства (наприклад, у Положенні про оплату праці чи відповідному наказі)
05.05.202659
Рейтинг найбільших роботодавців регіонів України-2026: свіжі дані
У 6 регіонах змінився лідер, а 8 компаній з рейтингу потрапили до Індексу Опендатаботу 2026. Найбільшим роботодавцем столиці та загалом України традиційно залишається Укрзалізниця – 169 952 працівники
05.05.2026104
Повідомлення ПФУ про спецстатус тих, що працевлаштовують осіб з інвалідністю: проєкт порядку та форм
Оприлюднено проєкт Порядку повідомлення ПФУ про набуття / втрату статусу підприємства / підприємця трудової інтеграції осіб з інвалідністю або підприємства захищеного працевлаштування, а також форм документів для набуття або втрати відповідного статусу
04.05.2026844
Останні новини
- Податківці запустили ще один інтерактивний дашборд «Аналітика РРО/ПРРО в України: ключові показники». Що він показує та для кого корисна ця інформація?Сьогодні 10:093
- У полі «Код виду сплати» платіжки платник заповнює код виду сплати 140 – Сплата коштів у рахунок погашення податкового боргу / заборгованості з єдиного внеску/грошових зобов’язаньСьогодні 09:547
- Операції з безоплатного постачання товарів/послуг благодійними та громадськими організаціями не включаються до обсягу постачання для обов’язкової реєстрації платником ПДВ, якщо допомога надається за законодавством про благодійністьСьогодні 09:2914
- Згідно з Порядком, у Звітах №1-ВП та №1-ОП показники округлюють: до 2 знаків після коми (або цілих) – для дал, л і гектарів; до 6 знаків (або цілих) – для тонн і млн штук відповідно до КодівСьогодні 09:0614
- Кого з 2026 року стосується норматив 2%? Чи всі заклади охорони здоров’я мають його застосовувати? Як рахувати норматив для роботодавця – закладу охорони здоров’я, в якого працює від 8 до 25 працівників? Аналізуємо законодавство у цій статтіАналітикаСьогодні 08:4541
- З 01.01.2025 для платників спрощеної системи відкрито рахунки для сплати військового збору: юрособи ІІІ сплачують за кодом групи 11011800, а ФОП–єдинники – за кодом 11011700 відповідно до класифікації доходівСьогодні 08:4113
- Об’єкт оподаткування ПДФО з надання в оренду земельної ділянки сільгосппризначення визначається виходячи з розміру орендної плати за договором оренди, але не менше ніж 3% визначеної відповідно до законодавства вартості земліСьогодні 08:2815
- Сума компенсації за працевлаштування ВПО, отримана ФОПом не пов’язана з господарською діяльністю фізичної особи – підприємця, то сума таких коштів не включається до його доходуСьогодні 08:0421
- Відповідно до ПКУ одинока мати (батько), вдова (вдівець), опікун чи піклувальник мають право на пільгу у розмірі 150% від розміру пільги на кожну дитину віком до 18 років, у 2026 році – 2 496 грнСьогодні 07:5724
- Закон №4833 змінює виконавче провадження у бік цифровізації: зокрема, йдеться про автоматичні арешти рахунків і контроль за електронними гаманцями. Розглянемо, як з 24 квітня 2026 р. це впливає на бізнес і боржників, і чому сховати активи стане складнішеАналітикаСьогодні 07:30300
- Податківці розповіли, чи надається загальний доступ до Єдиного реєстру ліцензіатів з виробництва та обігу спирту етилового, спиртових дистилятів, алкогольних напоїв, тютюнових виробів, тютюнової сировини та рідинСьогодні 07:2815
- При укладенні трудового договору громадянин зобов’язаний подати паспорт, трудову книжку (у разі наявності) або відомості про трудову діяльність з реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соцстрахуванняСьогодні 07:0587
- Суб’єкт господарювання, що зберігає пальне у ємностях на своїй чи орендованій території, є платником екоподатку за викиди стаціонарними джерелами та повинен отримати дозвіл на викиди відповідно до постанови КМУ №30206.05.202640
- Якщо для постачання металобрухту, звільнених від оподаткування ПДВ, утворених при розбиранні ОЗ, товари або послуги не придбавались, то у Таблиці 2 додатку 4 до декларації з ПДВ заповнюються лише графи 1 – 5, а графи 6 – 9 не підлягають заповненню06.05.202639
- Згідно з Законом №875 відзвітуватися про внески підприємства повинні до 10.05.2026 року включно. Але станом на 6 травня нової форми звітності не затверджено. Бізнес просить терміново вирішити це питання06.05.2026104
- Спрямування коштів платником податків на погашення грошового зобов’язання перед погашенням податкового боргу забороняється, крім випадків спрямування цих коштів на виплату заробітної плати та ЄСВ06.05.202621
- Меню «Листування з ДПС» приватної частини Електронного кабінету дозволяє надіслати разом із супровідним листом документацію з трансфертного ціноутворення щодо контрольованих операцій, зазначених у запиті06.05.202619
- Комітет ВРУ 6 травня рекомендував ухвалити два законопроєкти – про зміни до Митного кодексу та оподаткування операцій електронної торгівлі ПДВ. До другого читання у законопроєкт №12360 додали норму про скасування пільги €15006.05.2026290
- Роботодавці дедалі частіше оформлюють трудові відносини дистанційно, але не завжди роблять це юридично коректно. Через це виникають ризики спорів щодо самого факту укладення договору та його умов06.05.2026461
- Спрямування військового збору на зарплати військовослужбовців: комітет ВРУ рекомендує прийняти законЗа рекомендованим до прийняття законопроєктом №15167 з 1 січня 2027 року і до кінця третього повоєнного року, військовий збір буде зараховуватися не до загального, а до до спеціального фонду держбюджету06.05.202617
Журнали «Дт-Кт»
Головне за тиждень
від редакції «Дебет-Кредит»
Семінари для бухгалтерів
- Курс для кадровиків «Єдиний реєстр кваліфікацій – Класифікатор професій: нова автоматизована система з 2 травня 2026. Нові професійні стандарти, нові трудові функції, нові назви посад та НРК. Матриця трудових функцій та компетентностей»
Лектор: Мойсеєнко Т.
8 травня, пʼятниця - Податок на додану вартість: від документів до декларації (відображення кредиту, операції, блокування документів та інші питання щодо найпроблемнішого податку)
Лектор: Самарченко О.Р.
11 травня, понеділок - Підготовка до, супровід та оскарження результатів податкових перевірок
Лектор: Д.Михайленко, О.Згур'єва, А.Журавльов
12 травня, вівторок - Перевірки ТЦК у 2026: порушення ВО – як впливає на критичність підприємства і бронювання працівників! Моніторинг бронювання та критичності +анюлювання!
Лектор: Мойсеєнко Т.
12 травня, вівторок
Перевір свого контрагента:
сервіс надано OpenDataBot
Зараз коментують
- 100% :) штучний інтелект написав як завжди частково "шо попало", а рецензент Золотухін Олександр, мабуть, не дочитав до цього абзацу :)Поворотна фіндопомога від директора у 2026 році: пролонгація та податкові ризики (аудіоверсія)
- Добрий день, чому в прикладі фігурує дві цифри 1 638 тис. грн та 1 538 тис. грн, чому віднялись 100 тис. грн з 1 638 тис. грн - не зрозумліа...Дивіденди ТОВ у 2026 році: авансовий внесок, база розподілу та податкові ризики (аудіоверсія)
- "Якщо фірма вирішить простити (анулювати) борг директора, ця сума стане його «додатковим благом». У такому разі директор має сплатити ПДФО (18%) та військовий збір (5%)". А яким чином у директора виникає благо, якщо він надав допомогу? Йому її не повернули. Тут втрати, а не дохід.Поворотна фіндопомога від директора у 2026 році: пролонгація та податкові ризики (аудіоверсія)