Визначення терміну «Трудовий договір»

Трудовий договір
Трудовим договором є угода між працівником і роботодавцем (роботодавцем - фізичною особою), за якою працівник зобов’язується виконувати роботу, визначену цією угодою, а роботодавець (роботодавець - фізична особа) зобов’язується виплачувати працівникові заробітну плату і забезпечувати умови праці, необхідні для виконання роботи, передбачені законодавством про працю, колективним договором і угодою сторін.
КОДЕКС ЗАКОНІВ ПРО ПРАЦЮ УКРАЇНИ (ст. 21) 10.12.1971 (див. текст)
Словник створено і підтримується за допомогою ipLex – сучасної бази даних нормативно-правової, судової та довідкової інформації
30 днiв передплати безкоштовно!Оберiть свiй пакет вiд «Дебету-Кредиту»
на мiсяць безкоштовно!
Спробувати

Новини по темі «Трудові відносини»

Звіт про внески за непрацевлаштування осіб з інвалідністю діє з 25 вересня: набрав чинності Наказ №453
Звіт про внески за непрацевлаштування осіб з інвалідністю діє з 25 вересня: набрав чинності Наказ №453
Наказом Мінфіну №453 затверджено форму звіту про внесок за осіб з інвалідністю. Він набрав чинності з 25 вересня. Тож за І, ІІ та ІІІ квартали 2026 р. роботодавці мають подати звіти до 9 листопада 2026 року. Подають ці звіти всі роботодавці, в т.ч. ФОП
Сьогодні 11:5617 53912
Звітування про внески за непрацевлаштування осіб з інвалідністю-2026: деталі ДПС щодо граничного строку
Звітування про внески за непрацевлаштування осіб з інвалідністю-2026: деталі ДПС щодо граничного строку
Якщо останній день подання Звіту про внесок на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю припадає на вихідний або святковий день, його можна подати наступного операційного дня. Форму Звіту затверджено наказом Мінфіну №453, вона діє з 25.09.2026
Сьогодні 11:24100
Обліковець з реєстрації бухданих: Нацагентство кваліфікацій оприлюднило проєкт профстандарту
Обліковець з реєстрації бухданих: Нацагентство кваліфікацій оприлюднило проєкт профстандарту
Для професії «Обліковець з реєстрації бухгалтерських даних» розробили проєкт професійного стандарту. У ньому визначено вимоги до освіти та способи її підтвердження, посади, які може займати працівник з такою професією, та можливі трудові функції
Сьогодні 10:5176
Авторизація відповідального за військовий облік на Порталі Дія за КЕП: алгоритм від сервісу
Авторизація відповідального за військовий облік на Порталі Дія за КЕП: алгоритм від сервісу
Фізособа може авторизуватися на Порталі Дія як відповідальна за військовий облік на підприємстві, якщо в сертифікаті її КЕП є ЄДРПОУ такого підприємства. Але що робити, коли такий підпис уже є, а послуга недоступна? Розбираємо відповідь «Дії»
Сьогодні 10:0446
Підсумований облік робочого часу за КЗпП: порядок застосування, організації та оплати праці у 2026 році
Підсумований облік робочого часу за КЗпП: порядок застосування, організації та оплати праці у 2026 році
Безперервне виробництво, змінний графік роботи, ненормований робочий час тощо – для таких випадків застосовується підсумований облік робочого часу. Як правильно його організувати? Як розрахувати заробітну плату таких працівників? Відповіді – у нашій статті
Сьогодні 09:30648
Штат підприємства до 15 осіб та ведення номенклатури справ: позиція Держпраці для 2026 року
Штат підприємства до 15 осіб та ведення номенклатури справ: позиція Держпраці для 2026 року
Законодавство не робить винятків за кількістю штатних одиниць – статус юридичної особи автоматично зобов’язує вести діловодство за загальними правилами. Держпраці навела покроковий алгоритм дій для таких підприємств
Сьогодні 08:52196
Звіт про внески за непрацевлаштування осіб з інвалідністю-2026: ДПС розробила проєкти е-форматів
Звіт про внески за непрацевлаштування осіб з інвалідністю-2026: ДПС розробила проєкти е-форматів
Станом на 24 вересня ДПС оприлюднила в Реєстрі е-документів проєкти форматів для подання звіту про внески за непрацевлаштування осіб з інвалідністю в е-формі. А саме: для ФОПів – F0500701, а для юросіб – J0500701
Сьогодні 07:051 956
Як нараховувати ЄСВ, якщо працівник резидента Дія Сіті переходить на сумісництво: роз'яснення ДПС
Як нараховувати ЄСВ, якщо працівник резидента Дія Сіті переходить на сумісництво: роз'яснення ДПС
Якщо працівника резидента Дія Сіті протягом одного місяця звільнили з основного місця роботи та прийняли за сумісництвом, ЄСВ нараховується у розмірі мінімального страхового внеску на загальну суму зарплати за місяць
24.09.202655
Військовий облік жінок: чому курси домедичної допомоги не роблять військовозобов'язаною за Законом №2232
Військовий облік жінок: чому курси домедичної допомоги не роблять військовозобов'язаною за Законом №2232
Підприємство оплатило працівниці одноденні курси домедичної допомоги. Згодом жінка без медичної освіти побачила в «Резерв+» статус військовозобов’язаної. Про випадок повідомила Тетяна Мойсеєнко
24.09.202657
Мобілізований працівник в додатку 1 до єдиної звітності з ПДФО, ВЗ та ЄСВ у 2026 р.: алгоритм від Держпраці
Мобілізований працівник в додатку 1 до єдиної звітності з ПДФО, ВЗ та ЄСВ у 2026 р.: алгоритм від Держпраці
Якщо мобілізованому працівнику роботодавець не здійснює жодних виплат, у Додатку 1 до єдиної звітності все одно має бути відображено, що особа продовжує перебувати у трудових відносинах
24.09.20261 567
Заявки на працевлаштування людей віком 50+ пропонують подавати через Дію: проєкт змін до постанов №420 і №410
Заявки на працевлаштування людей віком 50+ пропонують подавати через Дію: проєкт змін до постанов №420 і №410
Для участі у програмі «Досвід має значення» планують визначити порядок подання заявок через Дію. Проєкт також уточнює використання Дії та системи «Обрій» для звільнення працівників, чиї роботодавці перебувають на ТОТ або в зоні бойових дій
24.09.2026146
Правила безпеки для працівників з електроінструментом: розʼяснення Держпраці для 2026 року
Правила безпеки для працівників з електроінструментом: розʼяснення Держпраці для 2026 року
Працівникам, які працюють з ручним електроінструментом І класу, потрібна ІІ група з електробезпеки. Для роботи з інструментом ІІ та ІІІ класів достатньо І групи
24.09.202699
Звільнення за скороченням не свідчить про мобінг працівника: позиція Верховного суду
Звільнення за скороченням не свідчить про мобінг працівника: позиція Верховного суду
Якщо скорочення стосується всіх працівників відповідної посади, звільнення конкретного працівника саме по собі не свідчить про мобінг. Такий висновок Верховний Суд зробив у постанові від 19 серпня 2026 року
24.09.202642
Відсутність кадрових документів дистанційника не призводить до невиплати зарплати: позиція Верховного суду
Відсутність кадрових документів дистанційника не призводить до невиплати зарплати: позиція Верховного суду
Відсутність у роботодавця документів — це не автоматичне підтвердження того, що працівник не працював. Організація трудового процесу та належне ведення кадрового і бухгалтерського обліку — це відповідальність роботодавця
24.09.2026137
Неоформлення працівника у 2026 році: які штрафи загрожують роботодавцю від ДПС та Держпраці
Неоформлення працівника у 2026 році: які штрафи загрожують роботодавцю від ДПС та Держпраці
Неоформлена праця, помилки в оподаткуванні зарплати та недостовірна звітність можуть мати різні юридичні наслідки. Податкові, трудові й адміністративні санкції застосовуються за окремими правилами
24.09.20261 296
Відпустка без збереження зарплати під час війни: правила у 2026 році від ФПУ
Відпустка без збереження зарплати під час війни: правила у 2026 році від ФПУ
Працівник, який виїхав за кордон під час воєнного стану, може отримати неоплачувану відпустку до 90 календарних днів. За наявності підтвердних документів роботодавець зобов’язаний її надати
24.09.2026254
7 жовтня – граничний термін подання статзвітів №1-ПВ та №3-борг за вересень 2026 року
7 жовтня – граничний термін подання статзвітів №1-ПВ та №3-борг за вересень 2026 року
Юридичні особи, відокремлені підрозділи юросіб мають подати до територіального органу Держстату до 7 жовтня (включно) форми №1-ПВ «Звіт із праці» та №3-борг за вересень 2026 року
24.09.2026622
5 жовтня – граничний строк для повідомлення ТЦК про зміну облікових даних у вересні 2026 р.
5 жовтня – граничний строк для повідомлення ТЦК про зміну облікових даних у вересні 2026 р.
Підприємства у 5-денний строк з дня проведення звіряння вносять до списків персонального військового обліку зміни облікових даних та надсилають їх ТЦК до 5 числа (якщо такі є). Тож якщо зміни були у вересні, то подати повідомлення потрібно до 5 жовтня включно
24.09.202630 511
Звіти з внесків за осіб з інвалідністю є обовʼязком для роботодавців зі штатом до 8 працівників: позиція ДПС
Звіти з внесків за осіб з інвалідністю є обовʼязком для роботодавців зі штатом до 8 працівників: позиція ДПС
Податківці підкреслили, що роботодавці з кількістю працівників менше 8 осіб мають звітувати зі внесків за непрацевлаштування осіб з інвалідністю. Докладніше – у новині
23.09.20266 72111
Нові правила роботи медзакладів за постановою №1158: перелік дій для керівників від адвоката
Нові правила роботи медзакладів за постановою №1158: перелік дій для керівників від адвоката
Через нові правила роботи медзакладам слід затвердити алгоритми дій персоналу, визначити найближчі укриття й безпечні приміщення, встановити порядок завершення безперервних процесів та призначити відповідальних. Постанова №1158 діє з 22 вересня
23.09.2026348

Останні новини