Визначення терміну «Трудовий договір»
Трудовий договір
Трудовим договором є угода між працівником і роботодавцем (роботодавцем - фізичною особою), за якою працівник зобов’язується виконувати роботу, визначену цією угодою, а роботодавець (роботодавець - фізична особа) зобов’язується виплачувати працівникові заробітну плату і забезпечувати умови праці, необхідні для виконання роботи, передбачені законодавством про працю, колективним договором і угодою сторін.
КОДЕКС ЗАКОНІВ ПРО ПРАЦЮ УКРАЇНИ (ст. 21) 10.12.1971 (див. текст)
Словник створено і підтримується за допомогою ipLex – сучасної бази даних нормативно-правової, судової та довідкової інформації
30 днiв передплати безкоштовно!Оберiть свiй пакет вiд «Дебету-Кредиту» на мiсяць безкоштовно!Спробувати
Новини по темі «Трудові відносини»
Новий Трудовий кодекс: адвокати назвали сильні сторони і ризики проекту
Проект Трудового кодексу містить низку прогресивних положень, спрямованих на модернізацію трудового законодавства: цифровізація процедур, розширення форм зайнятості, підвищення прозорості оплати праці. Водночас, деякі системні питання потребують доопрацювання
Сьогодні 11:501
Звіт про наявні вакансії (форма №3-ПН) у 2026 році: інструкція із заповнення та подання
Кому і в які строки потрібно інформувати центри зайнятості про наявність незайнятих вакансій? В якій формі подається така інформація? Чи є штрафи за її неподання? Як виправити помилки у поданій формі? Про все це із зразком заповнення читайте у статті
Сьогодні 09:101 432
Норматив працевлаштування осіб з інвалідністю за І квартал 2026 року: повний гайд для роботодавців
Як перевірити, чи треба буде сплачувати внесок на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю за І квартал 2026 року? І в якому розмірі його доведеться сплачувати? Наведемо формулу, яку кожен роботодавець може застосувати для себе
Сьогодні 07:301 102
Право працівника на звільнення в день подання заяви про звільнення за власним бажанням
Роботодавець повинен розірвати трудовий договір у строк, про який просить працівник, у разі коли заява працівника про звільнення з роботи за власним бажанням зумовлена неможливістю продовжувати роботу
24.03.202678
Розірвання трудового договору з неповнолітнім працівником з ініціативи роботодавця
Звільнення неповнолітнього працівника з ініціативи роботодавця допускається лише за згодою служби у справах дітей. Без отримання попереднього дозволу звільнення може бути визнано незаконним
24.03.202627
Новий порядок стягнення виплат за необґрунтовані лікарняні: проєкт постанови ПФУ
Пенсійний фонд оприлюднив проєкт порядку, який визначає механізм надсилання вимог про компенсацію страхових виплат за лікарняними, оформленими на підставі необґрунтованих медичних висновків, та передбачає пеню і примусове стягнення
24.03.20261 034
Зміни до компенсацій за облаштування робочих місць для осіб з інвалідністю: проєкт постанови КМУ
СПО об’єднань профспілок оприлюднив проєкт постанови КМУ щодо оновлення Порядку компенсації витрат на облаштування робочих місць для осіб з інвалідністю. Зміни мають розширити доступ до виплат і посилити контроль за їх використанням
24.03.2026450
Заяви від працівників у 2026 році: правила оформлення, реєстрації, зберігання та зразки документів
Одна заява – п’ять дат, кілька віз і обов’язкова реєстрація. Чи все це дійсно потрібно? Розберемося, які реквізити є обов’язковими, як правильно вести журнал реєстрації та на що звернути особливу увагу
24.03.20261 553
7 квітня – граничний термін подання статзвітів №1-ПВ та №3-борг за березень 2026 року
Юридичні особи, відокремлені підрозділи юросіб мають подати до територіального органу Держстату до 7 квітня (включно) форми №1-ПВ «Звіт із праці» та №3-борг за березень 2026 року
24.03.2026477
Аналіз ознак трудових відносин у спорах з Держпраці: судова практика та наслідки для роботодавців
Суд визначив принципові процедурні моменти щодо перевірок Держпраці, які варто знати кожному роботодавцю. Розберемо, що саме встановив ВС і які висновки з цього має зробити бізнес
24.03.20261 2081
Електронна трудова книжка-2026: фінальний етап переходу та наслідки
Перехід до електронних трудових книжок завершується 10 червня 2026 року. З цього часу саме електронні дані про трудову діяльність стануть основою для призначення пенсій і соціальних виплат
23.03.2026835
Остаточний розрахунок з працівником у разі втрати звʼязку-2026: депонування та документальне оформлення
Якщо зв’язок з працівником втрачений і відсутня можливість проведення розрахунку з працівником, нарахована працівнику сума заробітної плати депонується, а роботодавець веде облік депонованих сум заробітної плати з метою її виплати
23.03.202664
Зміни до Порядку №1266 щодо лікарняних та декретних для ФОП: оприлюднено проєкт постанови ПФУ
Оприлюднено проєкт змін до Порядку №1266, який передбачає нові поважні причини для виключення днів із розрахунку, поширення на ФОП і самозайнятих та уточнення правил лікарняних і декретних виплат
23.03.20261 894
Надомна та дистанційна робота-2026: аналіз відмінностей від Держпраці
Хоча на перший погляд вони схожі, правила для працівника та роботодавця у цих випадках суттєво відрізняються. Про ці відмінності докладніше розповідаємо в новині
23.03.202682
Нові правила зарплат у соцсфері-2026: роз’яснення Мінсоцполітики щодо коефіцієнта 2,5 і надбавки 40%
У 2026 році оклади працівників соц- і реабілітаційних послуг підвищили через коефіцієнт 2,5, а педагогам додали ще 40%. Усі доплати тепер рахують від нового, збільшеного посадового окладу
23.03.202692
Про зміну облікових даних (додаток 4) у березні слід повідомити ТЦК до 3 квітня включно
Підприємства у 5-денний строк з дня проведення звіряння вносять до списків персонального військового обліку зміни облікових даних та надсилають їх до ТЦК до 5 числа (якщо такі є). Тож якщо зміни були у березні, то подати повідомлення потрібно до 3 квітня
23.03.202617 842
Як працюватимемо та відпочиватимемо у квітні 2026 року? Усі святкові і вихідні дні
Завдяки Великодню українці мали б мати подовжені вихідні з 11 по 13 квітня. Але через війну працівники працюватимуть у понеділок 13 квітня з оплатою праці як у звичайний (несвятковий) робочий день
23.03.20261 317
Дистанційна робота 2026: можливості замало для зміни режиму праці
Сам факт, що роботу теоретично можна виконувати дистанційно – ще не означає, що роботодавець зобов’язаний це забезпечити. Потрібна сукупність умов. Про них ми поговоримо далі в новині
20.03.202674
Звільнення працівника за власним бажанням під час його відпустки: поради від Держпраці
Працівник може попередити про своє подальше звільнення і під час відпустки, надавши письмову заяву. Після отримання від працівника, який перебуває у відпустці, заяви про звільнення за власним бажанням роботодавець зобов’язаний його звільнити через два тижні
20.03.202683
Допомога на поховання працівника у 2026 році: перелік необхідних документів та строки отримання
Рішення про призначення допомоги на поховання приймається роботодавцем або уповноваженими ним особами не пізніше дня, що настає за днем звернення і виплачується не пізніше наступного робочого дня після отримання роботодавцем страхових коштів від ПФУ
20.03.202647
Останні новини
- Проект Трудового кодексу містить низку прогресивних положень, спрямованих на модернізацію трудового законодавства: цифровізація процедур, розширення форм зайнятості, підвищення прозорості оплати праці. Водночас, деякі системні питання потребують доопрацюванняСьогодні 11:501
- Транспортні засоби, які більше не придатні до використання через пошкодження, зношення або інші обставини, можуть бути зняті з держреєстрації або тимчасового держобліку шляхом вибракування. Така послуга надається у сервісному центрі МВС та є безоплатноюСьогодні 11:353
- Якщо покупець оформлює кредит у банку, а банк перераховує кошти продавцю на рахунок, застосовувати ПРРО / РРО та видавати (або надсилати) фіскальний чек потрібно не пізніше моменту передачі товару покупцюСьогодні 11:1610
- Якщо документальна перевірка не проводилась, ФОП або самозайнята особа повинна зберігати первинні документи понад 1825 днів – для первинних документів у разі виплати нерезиденту доходів із джерелом їх походження з України та 1095 днів – для іншої первинкиСьогодні 10:5748
- Міністерство фінансів України затвердило нові форми заяв для суб’єктів господарювання, які використовують спирт етиловий для виробництва продукції хімічного і технічного призначення, парфумерно-косметичної продукції та оцту з харчової сировиниСьогодні 10:309
- Мін’юст оновив правила роботи з електронними документами. Вони стосуються застосування електронного підпису та печатки (за наявності), створення електронних копій з документів, порядку конвертування електронних документів тощо. Рзглянемо зміни докладнішеАналітикаСьогодні 10:2079
- За 2025 рік доходи підприємств – платників податку на прибуток зросли на 12,1%. Однак податку на прибуток було задекларовано до сплати на 1,2% менше, ніж за минулий рікСьогодні 10:1221
- ФОП має право на податкову знижку виключно як ФО у разі, якщо є найманою особою та отримує доходи у вигляді зарплати та/або отримує доходи у вигляді дивідендів по акціях (інших корпоративних правах), емітентом яких є юрособа, що має статус резидента Дія СітіСьогодні 09:5116
- Якщо за договором купівлі-продажу майна, оренди доходи нараховуються на користь неповнолітньої дитини – власника об'єкта, а кошти отримує опікун, то у додатку 4ДФ вказується така неповнолітня дитина із зазначенням реєстраційного номера її облікової карткиСьогодні 09:2810
- Кому і в які строки потрібно інформувати центри зайнятості про наявність незайнятих вакансій? В якій формі подається така інформація? Чи є штрафи за її неподання? Як виправити помилки у поданій формі? Про все це із зразком заповнення читайте у статтіАналітикаСьогодні 09:101 432
- Можливість реалізувати своє право на спадкове майно залежить від багатьох факторів. Якщо без поважних причин спадкоємець не подасть заяву про прийняття спадщини вчасно, він ризикує втратити таке правоСьогодні 09:0341
- Якщо дію ліцензії припинено через недотримання вимог щодо рівня доходів або зарплати, СГ може подати нову заяву одразу після усунення порушень з невідповідності розміру середньої щомісячної зарплати або розміру загального місячного оподатковуваного доходуСьогодні 08:5623
- На розмір пенсії впливають різні обставини, про зміну яких необхідно своєчасно повідомляти органи ПФУ, тобто виникає переплата пенсій. За відсутності інформації про такі зміни можливе нарахування і виплата зайвих коштів, які пенсіонеру доведеться повертатиСьогодні 08:2734
- Після настання граничного терміну подання декларація екологічного податку подається з позначкою «уточнююча» разом з тими додатками 1, 2, 3, в яких виявлені помилки, без нарахувань штрафних санкцій та пеніСьогодні 08:0413
- Мінсоцполітики вважає, що питання щодо посилення підтримки волонтерів можливо вирішити в межах реалізації Державної цільової соціальної програми з розвитку волонтерської діяльності в Україні до 2030 року та створення інформаційно-аналітичної платформиСьогодні 07:529
- Як перевірити, чи треба буде сплачувати внесок на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю за І квартал 2026 року? І в якому розмірі його доведеться сплачувати? Наведемо формулу, яку кожен роботодавець може застосувати для себеАналітикаСьогодні 07:301 110
- Пенсійна реформа – це не просто перегляд розміру виплат, а зміна самої моделі системи для її довгострокової стабільності та справедливості, щоб заохотити громадян, насамперед активну молодь, формувати власні пенсійні накопиченняСьогодні 07:2675
- У разі придбання автомобіля за кордоном і подальшої постановки на облік в Україні варто врахувати, що перша державна реєстрація здійснюється на особу, на яку транспортний засіб було розмитненоСьогодні 07:0334
- Мінекономіки спільно з Українською федерацією банків продовольства розпочали роботу над впровадженням системи фудбенкінгу – механізму, який дозволить передавати придатні до споживання продукти харчування від бізнесу до соціально вразливих верств населення24.03.202647
- У разі смерті людини на ТОТ її родичі можуть підтвердити цей факт та отримати українське свідоцтво про смерть. Якщо наявні документи не дають можливості провести держреєстрацію смерті у відділі ДРАЦС, необхідно звернутися до суду для встановлення факту смерті24.03.202616
Журнали «Дт-Кт»
Головне за тиждень
від редакції «Дебет-Кредит»
Семінари для бухгалтерів
- Ціноутворення в будівництві будинків і споруд. Вартість будівництва, Проектних, Вишукувальних робіт, Експертизи... Проектна документація. Кошториси
Лектор: Терещенко Лариса
27 березня, пʼятниця - «Первинка» як основа обліку: особливості роботи з документами під час дії військового стану документи для підтвердження форс-мажору, руйнування майна, неможливості звітувати важливі зміни 2026 року щодо актів виконаних робіт (наданих послуг)...
Лектор: Самарченко О.Р.
2 квітня, четвер - Великий кадровий з Тетяною Мойсеєнко. Нові правила розрахунку Нормативу з працевлаштування осіб з інвалідністю за 1 квартал + новий внесок + нова звітність Єдиний реєстр кваліфікацій – Класифікатор професій: нова автоматизована система з 2 травня 2026
Лектор: Мойсеєнко Т.
7 квітня, вівторок - Будівництво: податки та облік! Облік витрат у Інвестора, Замовника та Підрядника. Перше & Друге постачання. Пільга з ПДВ. Касовий метод. Собівартість. МОН, СМП
Лектор: Бірюченко Вікторія
8 квітня, середа
Перевір свого контрагента:
сервіс надано OpenDataBot
Зараз коментують
- вітаю! фоп надає реквізити свого айбан, отримує кошти на рахунок, всі ці надходження є у виписці. сума доходу із виписки переноситься до декларації. Покупці платять як їм зручніше. В розумінні податкової, яким чином фоп має відслідковувати звідки прийшла оплата? який сенс подвійно фіскалізувати ту саму суму, яка є у виписці? може я чогось не розумію......NovaPay та РРО-2026: підстави для фіскалізації розрахунків ФОПів
- Добрий день. Працівниця-інвалід 3 місяці на лікарняному - січень, лютий та березень.( потрапила в ДТП) Лікарняні не входить до складу оплати праці для цілей порівняння з МЗП. У такому разі працівник у січні-березні до нормативу не потрапить. премії/надбавки - немає. середня з/п по підприємству - 9500 грн 9500*40%*50%=1900 грн - цільовий внесок за 1 місяць, а якщо донараховувати премію в розмірі МЗП, то виходить 2716,03 податків + виплата. Чи правильно рахую?Нарахування зарплати працівникам з інвалідністю за січень
- Якщо фоп працює на двох роботах по 0.5 ставки. Сукупний розмір єсв на двох роботах перекриває мінімальний. Чи звільняється він тоді від сплати єсв як фоп.Звільнення від сплати ЄСВ для працевлаштованих ФОПів: гайд від адвокатів