Визначення терміну «Трудовий договір»
Трудовий договір
Трудовим договором є угода між працівником і роботодавцем (роботодавцем - фізичною особою), за якою працівник зобов’язується виконувати роботу, визначену цією угодою, а роботодавець (роботодавець - фізична особа) зобов’язується виплачувати працівникові заробітну плату і забезпечувати умови праці, необхідні для виконання роботи, передбачені законодавством про працю, колективним договором і угодою сторін.
КОДЕКС ЗАКОНІВ ПРО ПРАЦЮ УКРАЇНИ (ст. 21) 10.12.1971 (див. текст)
Словник створено і підтримується за допомогою ipLex – сучасної бази даних нормативно-правової, судової та довідкової інформації
30 днiв передплати безкоштовно!Оберiть свiй пакет вiд «Дебету-Кредиту» на мiсяць безкоштовно!Спробувати
Новини по темі «Трудові відносини»
Найбільші роботодавці України-2026: свіжі дані
Опендатабот сформував рейтинг найбільших роботодавців 2026 року, базований на фінансовій звітності підприємств. Трійка лідерів залишається незмінною, а далі рейтинг зазнав незначних змін: Сільпо обігнав Укрпошту
Сьогодні 11:5723
Наказ про призупинення дії трудового договору: визначення строку дії від Держпраці
З 14 березня 2026 року діє таке правило: якщо ініціатор призупинення – одна зі сторін, то призупинення дії трудового договору може бути продовжене на строк не більше ніж 90 календарних днів під час дії воєнного стану
Сьогодні 10:0536
Новий працівник на місце мобілізованого: оформлення трудових відносин
Якщо робітник фактично виконуватиме ті самі обов’язки, що й відсутній працівник (якого мобілізовано), з підпорядкуванням внутрішньому розпорядку та з регулярною оплатою праці, такі відносини матимуть характер трудових
23.04.202662
Робота протипоказана за станом здоров’я: наслідки для роботодавця та працівника
Якщо після медогляду поточна робота противопоказана працівнику за станом здоровʼя, то роботодавець має запропонувати працівнику іншу роботу, яку він може виконувати
23.04.202666
Подання повідомлення про прийняття працівників: що зміниться та для кого з липня 2026 року
За змінами у разі оформлення трудових відносин в е-формі з використанням Єдиної інформаційно-аналітичної системи “Обрій” повідомлення формуються та передаються автоматично з використанням інтерфейсу прикладного програмування
23.04.20262 620
Переброньовувати працівників через продовження воєнного стану до 2 серпня 2026 року не потрібно
За даними техпідтримки Дії, працівників, які мають бронювання на період мобілізації/до кінця воєнного стану, переброньовувати не потрібно. Термін бронювання буде продовжено автоматично до 2 серпня 2026 року!
23.04.20262 9694
Підвищений оклад за роботу на території активних бойових дій: визначення початку виплати
Згідно з нормами чинного законодавства та роз'ясненнями органів контролю право на підвищені оклади за роботу на території бойових дій виникає з моменту встановлення статусу території, а не з дати публікації наказу
23.04.202641
Зазначення місця роботи в заяві про прийняття: позиція Держпраці
Держпраці вказала, що працівник у заяві про прийняття на роботу має вказувати, на яке місце роботи він працевлаштовується — на основне чи за сумісництвом
23.04.2026127
Відкликана або неактуальна заява не дає права на переведення: позиція Верховного Суду
Давня заява працівника сама по собі не є безумовною підставою для переведення. Необхідне підтверджене та актуальне волевиявлення працівника на момент прийняття рішення
23.04.202633
Єдиний реєстр кваліфікацій з 2 травня 2026 року: що зміниться для роботодавців і кадровиків
2 травня 2026 р. відбудеться запуск Єдиного реєстру кваліфікацій. Що це за Реєстр? Яку інформацію він містить? Чи потрібно переглядати назви посад у штатному розписі? Чи залишаться чинними посадові інструкції? На ці та інші питання відповідаємо у статті
23.04.20262 0952
Вихідна допомога в разі звільнення через відмову від переїзду: деталі від Держпраці
У разі припинення трудового договору через відмову працівника від переведення на роботу до іншої місцевості разом із підприємством йому виплачується вихідна допомога в розмірі не менше середнього місячного заробітку
23.04.202642
Програма «Точка опори»: як роботодавцю отримати допомогу у 17 294 грн. за кожного працівника
Дія Програми поширюється на випадки пошкодження або знищення майна роботодавця внаслідок бойових дій. Розмір допомоги – різниця між нарахованою середньомісячною заробітною платою працівника за 6 місяців, що передують простою, але не більше 17 294 грн
22.04.2026575
Узгодження штрафів за внеском на працевлаштування осіб з інвалідністю: повторне оприлюднення проєкту від ПФУ
ПФУ повторно оприлюднив проєкт Порядку узгодження суми недоїмки та прийняття рішення про нарахування пені та застосування штрафу за порушення порядку та строків нарахування, обчислення та сплати внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю
22.04.20261 145
Рахунки для сплати внеску за непрацевлаштування осіб з інвалідністю-2026: таблиці від редакції
Вперше відзвітувати щодо внесків слід до 11 травня, а сплатити – до 20 травня. Звіту так й немає, але рахунки для сплати є. При цьому обовʼязок щодо сплати внесків діє. Якщо не сплатити вчасно, чекатиме штраф
22.04.20262 434
Додаткові права працівників – учасників бойових дій у 2026 році: нагадування від Держпраці
Держпраці радить керівництву вживати заходів щодо створення сприятливих умов для учасників бойових дій: забезпечити психологічну підтримку, надавати можливість гнучкого графіка роботи або перейти на інший режим роботи
22.04.202676
Тимчасова непрацездатність по догляду за дитиною-2026: подробиці виплати допомоги від ПФУ
Допомога по тимчасовій непрацездатності по догляду за хворою дитиною віком до 14 років виплачується застрахованій особі з першого дня за період, протягом якого дитина за висновком лікаря потребує догляду, але не більш як за 14 календарних днів
22.04.202697
Встановлення неповного робочого часу: чи може працівник відмовитися
Якщо колишні істотні умови праці не можуть бути збережені, а працівник не згоден на продовження роботи в нових умовах, то трудовий договір, укладений з ним, припиняється
22.04.20261 043
Звільнення працівника без остаточного розрахунку: чи показувати в додатку 4ДФ?
Якщо у звітному періоді, в якому відбулося звільнення працівника, йому не нараховувався та не виплачувався дохід, то в додатку 4ДФ до Розрахунку відомості про такого звільненого працівника не вказуються
22.04.2026123
Як роботодавцям отримати державну допомогу «Точка опори» за Порядком №449: покрокова інструкція від редакції
Хто з роботодавців, постраждалих від війни, може отримати нову допомогу «Точка опори»? Протягом якого терміну можна отримати допомогу та як визначають її розмір? Які документи потрібно подати для її отримання? Кому можуть відмовити у наданні допомоги?
22.04.2026976
Мобінг роботодавця: алгоритм дій та подання скарги до Держпраці
Скарга подається письмово (поштою) або в електронному вигляді на zvern@dsp.gov.ua чи через онлайн-форму. У тексті обов’язково вкажіть своє ПІБ, місце проживання та контакти, підпишіть звернення та зазначте дату його написання
21.04.202672
Останні новини
- Мінекономіки готує нові підходи до моніторингу походження сої та ріпаку, які зроблять механізм експорту більш прозорим, прогнозованим і технічно узгодженим із даними ДАР. Відповідний проєкт постанови вже розробленоСьогодні 12:451
- Документ передбачає скасування застарілої системи звітності у сфері збирання та утилізації відпрацьованих мастил (олив), яка створювала надмірне регуляторне навантаження на суб’єктів господарювання та дублювала інші процедури контролю.Сьогодні 12:313
- Міністерство оборони України роз'яснює батькам і учням: школа зобов'язана перевірити наявність військово-облікового документа (ВОД), і для переважної більшості призовників він існує саме в електронній форміСьогодні 12:0614
- Опендатабот сформував рейтинг найбільших роботодавців 2026 року, базований на фінансовій звітності підприємств. Трійка лідерів залишається незмінною, а далі рейтинг зазнав незначних змін: Сільпо обігнав УкрпоштуСьогодні 11:5723
- Мінфін вніс зміни до Порядку обміну електронними документами з ДПС. За ними фізособи автоматично вважаються суб’єктами е-документообігу з ДПС, а підписання та делегування прав здійснюється лише через кваліфікований або удосконалений е-підписСьогодні 11:472 345
- Податківці підкреслили, що банк не несе відповідальності за достовірність змісту платіжного доручення, оформленого клієнтом, а також за повноту і своєчасність сплати клієнтом податків, ЄСВСьогодні 11:1520
- Сума цільової благодійної допомоги на лікування працівників відображається у додатку 4ДФ до єдиної звітності з ПДФО, ВЗ та ЄСВ за ознакою доходу «169»Сьогодні 10:5327
- Попри чітку норму ПКУ щодо того, хто є платником екоподатку за відходи (і це не бізнес, у якому відходи утворюються, а ті, для кого зберігання відходів є бізнесом), у податківців час від часу виникають цікаві фіскальні ідеї. Ось одна з нихАналітикаСьогодні 10:4082
- У податковому обліку для цілей оподаткування єдиним податком при списанні дебіторської заборгованості у платника єдиного податку відсутній дохід та зазначена операція не впливає на право перебування платника єдиного податку на спрощеній системі оподаткуванняСьогодні 10:2721
- З 14 березня 2026 року діє таке правило: якщо ініціатор призупинення – одна зі сторін, то призупинення дії трудового договору може бути продовжене на строк не більше ніж 90 календарних днів під час дії воєнного стануСьогодні 10:0536
- Новий сервіс зробить доступ до базових фінпослуг максимально простим і зручним: фахівці приїжджатимуть у лікарні, реабілітаційні центри, ветеранські простори та простори турботи у громадах, щоб підтримати клієнтів у період їхнього лікування та відновленняСьогодні 09:5524
- У І кварталі 2026 року фахівцями Держпродспоживслужби проведено 340 перевірок, із них 49 планових та 291 позапланова. За результатами контрольних заходів у 222 випадках (65,3%) встановлено порушення законодавства про ціни і ціноутворенняСьогодні 09:2718
- У разі повернення постачальником суми гарантійного платежу суми ПЗ та ПК з ПДВ постачальника та отримувача підлягають відповідному коригуванню на підставі розрахунку коригування до відповідної податкової накладноїСьогодні 09:0436
- Звіти №1-ВП та №1-ОП подаються незалежно від діяльності чи залишків. Якщо даних немає – у рядку 11 ставлять «Х», розділи не заповнюють. За відсутності операцій у клітинках проставляють «0», крім розділів із позначкою «Х»Сьогодні 08:5623
- Наказ про облікову політику затверджує усі правила бухгалтерського обліку та складання фінзвітності, щодо яких підприємству за законом дається вибір, як діяти. Наведемо правила та практичні порадо щодо складання цього документаАналітикаСьогодні 08:5017 309
- Під час фактичної перевірки суб’єкта господарювання, який займається виготовленням та реалізацією ювелірних виробів із дорогоцінних металів і каміння, встановлено одразу кілька порушеньСьогодні 08:3124
- Отримані кошти громадяни можуть використати для оплати комунальних і поштових послуг, придбання ліків, книжок або продуктів українського виробництваСьогодні 08:0640
- Завершальна стадія процедури безпосередньо залежить від сумлінності платника: лише після проведення повного й остаточного розрахунку податкова вносить запис до реєстру страхувальників. Цей запис і є юридичним моментом зняття з облікуСьогодні 07:4328
- Що загрожує тим, хто підписав фінзвітність із помилковими або умисно викривленими даними (директору або головному бухгалтеру)? Якою буде відповідальність і хто її застосовує? Чи є строки давності щодо її застосування? Дізнайтеся про це з нашої статтіАналітикаСьогодні 07:305 719
- У межах системи спільного транзиту NCTS («митний безвіз») оформлено 46,3 тис. транзитних декларацій, що на 20,5 тис. більше, ніж за аналогічний період минулого рокуСьогодні 07:2814
Журнали «Дт-Кт»
Головне за тиждень
від редакції «Дебет-Кредит»
Семінари для бухгалтерів
- Організація та ведення військового обліку в 2026 році: облікові документи, ВОД, звірки та листування з ТЦК, повідомлення, розпорядження і повістки, штрафи та помилки. Перевірки ТЦК у 2026 році
Лектор: Мойсеєнко Т.
28 квітня, вівторок - Defence City для підприємств ОПК: діє з 5 січня 2026! Хто може стати Резидентом Defence City: умови, пільги, податки, звітність
Лектор: Мойсеєнко Т.
29 квітня, середа - Курс для кадровиків «Єдиний реєстр кваліфікацій – Класифікатор професій: нова автоматизована система з 2 травня 2026. Нові професійні стандарти, нові трудові функції, нові назви посад та НРК. Матриця трудових функцій та компетентностей»
Лектор: Мойсеєнко Т.
1 травня, пʼятниця - Критичність і бронювання: зміна з 1 травня розрахунку обов’язкового критерію «Середня зарплата працівників по підприємству». 45 днів бронювання: кому і як оформити документи, строк дії броні, перебронювання або звільнення через 45 днів
Лектор: Мойсеєнко Т.
5 травня, вівторок
Перевір свого контрагента:
сервіс надано OpenDataBot
Зараз коментують
- Все для людейАвтоматизація стягнення боргів-2026: опубліковано Закон №4833
- Нав'язана американська система / колонізація української ситеми, яка почалася з медицини (Супрун) і продовжується під час війни. Навіщо це нам? Цей текст складно читати і сприйняти. Ми пов'язли у війні, яку нам нав'язали і зараз мусимо ще в'язнути у цих заморських термінах. Хіба наш класифікатор професій був поганий?Єдиний реєстр кваліфікацій з 2 травня 2026 року: що зміниться для роботодавців і кадровиків
- А філії мають звітуватися самостійно, чи звіт подає головна установа?Розрахунок нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю у 2026 р.: аналіз Постанови №490 та практичні нюанси