Визначення терміну «Суд касаційної інстанції»

Суд касаційної інстанції
Судом касаційної інстанції у господарських справах є Верховний Суд.
Господарський процесуальний кодекс України (ст.286) м. Київ, 6 листопада 1991 року N 1798-XII
Судом касаційної інстанції у цивільних справах є Верховний Суд.
ЦИВІЛЬНИЙ ПРОЦЕСУАЛЬНИЙ КОДЕКС УКРАЇНИ (ст.388) м.Київ, 18 березня 2004 року N 1618-ІV
Суд касаційної інстанції
- Верховний Суд.
Кримінальний процесуальний кодекс України (ст.3) м. Київ, 13 квітня 2012 року № 4651-VІ
Словник створено і підтримується за допомогою ipLex – сучасної бази даних нормативно-правової, судової та довідкової інформації
30 днiв передплати безкоштовно!Оберiть свiй пакет вiд «Дебету-Кредиту»
на мiсяць безкоштовно!
Спробувати

Новини по темі «Суд»

Тривале користування працівником службовим житлом та набуття права власності: що каже суд?
Тривале користування працівником службовим житлом та набуття права власності: що каже суд?
За позицією Верховного Суду, тривале користування службовим житлом, його утримання, проведення ремонтних робіт та сплата комунальних послуг не створюють правових підстав для набуття права власності за набувальною давністю
11.09.20255
Підставою звільнення зі служби через догляд може бути висновок ЛКК: рішення суду
Підставою звільнення зі служби через догляд може бути висновок ЛКК: рішення суду
Військовослужбовці, які під час воєнного стану звільняються за сімейними обставинами у зв’язку з необхідністю постійного догляду за дружиною чи чоловіком з інвалідністю I або II групи, мають підтверджувати цю підставу висновком ЛКК та довідкою №080-4/о
11.09.20259
Які документи допоможуть уникнути відповідальності під час рейдової перевірки
Які документи допоможуть уникнути відповідальності під час рейдової перевірки
Основну інформацію для притягнення до відповідальності, а також для оскарження несуть ті документи, які водій ТЗ або інша компетентна особа перевізника надає в момент виявлення порушення під час рейдової перевірки
11.09.202546
Чи можна звільнити працівника за угодою сторін під час його лікарняного: що думає Верховний Суд?
Чи можна звільнити працівника за угодою сторін під час його лікарняного: що думає Верховний Суд?
За позицією Верховного Суду, якщо домовлена дата звільнення за угодою сторін припадає на лікарняний, наказ все одно законний, але дату потрібно перенести на перший робочий день після закінчення непрацездатності
10.09.2025110
Верховний Суд опублікував огляд судової практики КГС ВС за липень 2025 року
Верховний Суд опублікував огляд судової практики КГС ВС за липень 2025 року
Верховний суд оприлюднив огляд актуальної судової практики щодо господарських справ за липень 2025 року. В огляді висвітлено низку правових позицій в окремих категоріях спорів, що належать до господарської юрисдикції
10.09.202543
Коли клієнт банку не несе відповідальності за несанкціоновані операції з платіжною карткою: що каже суд?
Коли клієнт банку не несе відповідальності за несанкціоновані операції з платіжною карткою: що каже суд?
Верховний Суд вказав, що саме банк мав подати до суду першої інстанції беззаперечні докази сприяння клієнтом незаконному використанню персонального ідентифікаційного номера або іншої інформації, яка дала змогу ініціювати платіжні операції
09.09.202559
Верховний Суд розповів про  строки для оскарження ППР до суду
Верховний Суд розповів про строки для оскарження ППР до суду
Велика Палата Верховного Суду роз’яснила порядок визначення строків звернення до суду для оскарження ППР після процедури адміністративного оскарження, чітко розмежувавши загальні та спеціальні норми права
08.09.202564
Дані Системи обліку даних РРО можна застосовувати для встановлення порушень під час фактичної перевірки
Дані Системи обліку даних РРО можна застосовувати для встановлення порушень під час фактичної перевірки
Використання даних Системи обліку даних РРО під час фактичної перевірки є правомірним, бо вони відображають розрахункові операції платника податків і можуть використовуватися для встановлення порушень законодавства – висновок КАС ВС
05.09.202535
Позовна давність у 2025 році (з урахуванням воєнного стану та карантину): з 4 вересня запрацювали зміни до ЦКУ
Позовна давність у 2025 році (з урахуванням воєнного стану та карантину): з 4 вересня запрацювали зміни до ЦКУ
Коронавірус і воєнний стан останні 5 років розглядалися як форс-мажор, які подовжують строки давності щодо захисту постраждалими своїх інтересів за цивільно-правовими договорами. Але Закон №4434, який набрав чинності 4 вересня, поставив на цьому крапку
04.09.202515 8905
Кабмін підвищив оклади держслужбовців та працівників судової системи на час війни
Кабмін підвищив оклади держслужбовців та працівників судової системи на час війни
1 вересня 2025 року Уряд ухвалив постанови про запровадження додаткових коефіцієнтів підвищення посадових окладів апаратів судів та працівників патронатних служб на період воєнного стану, але не довше ніж до 31 грудня 2025 року
01.09.20251 6822
Чим увільнення відрізняється від звільнення і відсторонення та чи можна скасувати його через суд?
Чим увільнення відрізняється від звільнення і відсторонення та чи можна скасувати його через суд?
Особа, увільнена від виконання посадових обов’язків, може поновитись через суд, якщо доведе, що таке увільнення було незаконним та вона може й надалі виконувати обов’язки на посаді
28.08.20251 4731
Верховний Суд: мобілізовані працівники враховуються до нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю
Верховний Суд: мобілізовані працівники враховуються до нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю
ВС зазначив, що працівники, які проходять військову службу за призовом під час мобілізації, включаються до розрахунку середньооблікової чисельності штатних працівників для цілей визначення нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю
26.08.202599
Чи завжди директор може підписувати договір? Та як визначати повноваження керівника контрагента
Чи завжди директор може підписувати договір? Та як визначати повноваження керівника контрагента
Те, що у вашого майбутнього контрагента є керівник (директор), ще не означає, що такий керівник має повноваження підписувати договір. Щоб захистити себе на 100%, треба ознайомитися зі статутом контрагента та з витягом з ЄДР щодо укладення значних правочинів!
25.08.20252 605
В якому випадку договір доручення є безоплатним, а в якому – відплатним?
В якому випадку договір доручення є безоплатним, а в якому – відплатним?
У разі відсутності в договорі доручення прямої вказівки на його безоплатність або законодавчого закріплення безоплатності для певного виду договору доручення такий договір вважається відплатним
25.08.202589
Звільнення працівника після його поновлення за рішенням суду: яка позиція Верховного Суду?
Звільнення працівника після його поновлення за рішенням суду: яка позиція Верховного Суду?
При повторному звільненні працівника після його поновлення на роботі за рішенням суду роботодавець не може використовувати підставу й документи, які стосувалися попереднього незаконного звільнення
22.08.202563
Стягнення зарплати через суд – без обмеження строків: нова законодавча ініціатива
Стягнення зарплати через суд – без обмеження строків: нова законодавча ініціатива
У разі порушення роботодавцем законодавства про оплату праці звернення працівника до суду з позовом про стягнення виплат, які йому належать, пропонують дозволити без обмеження будь-яким строком незалежно від того, чи були такі суми нараховані роботодавцем
22.08.2025133
ТТН без кодів ЄДРПОУ перевізника, відправника чи одержувача є недійсною: позиція Верховного Суду
ТТН без кодів ЄДРПОУ перевізника, відправника чи одержувача є недійсною: позиція Верховного Суду
За позицією Верховного Суду, найменування та код ЄДРПОУ вантажовідправника, автомобільного перевізника та вантажоодержувача є істотними даними, що має містити ТТН, які чітко визначені чинним законодавством
21.08.20251 622
Скільки інспекторів можуть проводити камеральну перевірку? Верховний Суд вважає, що достатньо і одного
Скільки інспекторів можуть проводити камеральну перевірку? Верховний Суд вважає, що достатньо і одного
Положення п. 76.1 та 86.2 ПКУ не містять чіткого формулювання про кількість посадових осіб, які можуть проводити камеральну перевірку та складати/підписувати Акт (довідку) за її результатами. Отже, проведення перевірки одним інспектором не суперечить закону
19.08.2025924
Цигарки на робочому місці можуть стати причиною порушення трудової дисципліни
Цигарки на робочому місці можуть стати причиною порушення трудової дисципліни
Принесення цигарок на робоче місце може призвести до накладення стягнення за порушення трудової дисципліни, якщо відповідні обмеження передбачені правилами внутрішнього трудового розпорядку
19.08.2025118
За допуск до роботи працівника без оформлення трудового договору – штраф у розмірі 240 тис. грн: рішення суду
За допуск до роботи працівника без оформлення трудового договору – штраф у розмірі 240 тис. грн: рішення суду
Судом встановлено наявність підстав для притягнення до відповідальності СГ та прийнято рішення про застосування штрафу за фактичний допуск працівника до роботи без оформлення трудового договоруу розмірі 240 тис. грн
19.08.20251651

Останні новини