Визначення терміну «Contract (договір)»

Contract (договір)
Письмова, датована й підписана угода між двома чи більше сторонами, що визначає будь-які домовленості щодо розподілу обсягу робіт і обов'язків, а також, якщо доречно, фінансових питань. Основою договору може бути протокол дослідження.
МІНІСТЕРСТВО ОХОРОНИ ЗДОРОВ'Я УКРАЇНИ НАКАЗПро затвердження документів з питань забезпечення якості лікарських засобів (Настанова "Лікарські засоби. Належна клінічна практика. СТ-Н МОЗУ 42-7.0:2008",розд.1) 16.02.2009 № 95
Угода між двома або більше сторонами, яка породжує юридично обов'язкові права та обов'язки.
Міжнародний стандарт фінансової звітності 15 Дохід від договорів з клієнтами (Додаток A) 01.01.2016 ( див. текст )
Домовленість між двома або більшою кількістю сторін, яка породжує належні права та зобов’язання.
Міжнародний стандарт фінансової звітності 16 (МСФЗ 16) (Додаток A) 30.06.2017 ( див. текст )
Словник створено і підтримується за допомогою ipLex – сучасної бази даних нормативно-правової, судової та довідкової інформації
30 днiв передплати безкоштовно!Оберiть свiй пакет вiд «Дебету-Кредиту»
на мiсяць безкоштовно!
Спробувати

Новини по темі «Договір»

Правильне розташування підпису особи у договорах: позиція Верховного Суду
Правильне розташування підпису особи у договорах: позиція Верховного Суду
Належним виконанням вимог щодо підписання письмового документа є здійснення особою підпису після основного тексту цього документа чи відомостей про його додатки (у разі їх наявності)
20.02.2026113
Матеріальна відповідальність працівників у 2026 році: від середнього заробітку до повного розміру шкоди
Матеріальна відповідальність працівників у 2026 році: від середнього заробітку до повного розміру шкоди
Розглянемо види матеріальної відповідальності працівників, порядок визначення шкоди та правила її утримання. А ще наведемо зразки Договору про повну індивідуальну матеріальну відповідальність і Наказу про утримання із зарплати працівника відшкодування шкоди
20.02.2026780
Обовʼязок реєстрації ПН та відповідальність за його порушення – у договорі про купівлю-продаж: що каже суд?
Обовʼязок реєстрації ПН та відповідальність за його порушення – у договорі про купівлю-продаж: що каже суд?
Включення до договору купівлі-продажу обовʼязку продавця своєчасно зареєструвати ПН не перетворює його на цивільний. Таке договірне регулювання не створює передбачених ним правових наслідків, не надає підстав для застосування договірної відповідальності
18.02.20261 7221
Заперечення дійсності договору та фактичне визнання: що каже Верховний Суд?
Заперечення дійсності договору та фактичне визнання: що каже Верховний Суд?
Заперечення факту укладення договору після його фактичного визнання в іншому судовому процесі є проявом недобросовісної поведінки і порушує принципи чесності, правової визначеності й стабільності правовідносин
17.02.202646
Чи поширюється позовна давність на вимоги вкладника банку про повернення вкладу?
Чи поширюється позовна давність на вимоги вкладника банку про повернення вкладу?
Позовна давність не поширюється на вимоги вкладника банку про повернення вкладу та пов’язані з ними вимоги про стягнення 3 % річних та інфляційних втрат
16.02.202641
Фінмоніторинг і адвокат: як виконувати правила і не знищити конфіденційність?
Фінмоніторинг і адвокат: як виконувати правила і не знищити конфіденційність?
Адвокат може опинитися в ситуації, коли держава вимагає AML-комплаєнсу: постановки на облік, внутрішніх процедур, звітності, відповідей на запити Мін’юсту. Але паралельно діє інший обов’язок: зберігати адвокатську таємницю. Як дотримати цих суперечливих вимог?
16.02.202661
Звільнення через «Дію»: Уряд готує онлайн-механізм для працівників із зон бойових дій та окупації
Звільнення через «Дію»: Уряд готує онлайн-механізм для працівників із зон бойових дій та окупації
СПО профспілок оприлюднив проєкт постанови КМУ про експериментальний порядок розірвання трудового договору з ініціативи працівника через портал «Дія», якщо роботодавець зареєстрований на території бойових дій або тимчасово окупованій рф
13.02.2026243
Кінець епохи маскування трудових відносин під ЦПД:  у проєкті Трудового кодексу - 8 чітких ознак!
Кінець епохи маскування трудових відносин під ЦПД: у проєкті Трудового кодексу - 8 чітких ознак!
Якщо у відносинах між сторонами наявні визначені проєктом Трудового кодексу ознаки, такі відносини вважатимуться трудовими, навіть якщо підписано ЦПД. За виявлення прихованих трудових відносин — обов’язок оформити трудовий договір і сплатити податки та внески
12.02.20264 574
Одночасна праця за трудовим договором та договором ЦПХ: як її оплачувати та нараховувати ЄСВ?
Одночасна праця за трудовим договором та договором ЦПХ: як її оплачувати та нараховувати ЄСВ?
Який порядок нарахування працівнику зарплати та винагороди за договором ЦПХ одночасно? Як у такому випадку потрібно виконати вимогу щодо нарахування зарплати не нижче мінімальної (у 2026 р. не нижче 8 647 грн). Що робити з нарахуванням ЄСВ? Розглянемо у статті
12.02.20266 049
Як визначати витрати в бухобліку роялті: на дату виникнення зобов’язання чи на дату сплати?
Як визначати витрати в бухобліку роялті: на дату виникнення зобов’язання чи на дату сплати?
На думку Верховного Суду, правила бухобліку допускають визначення витрат в сумі роялті за принципом нарахування, тобто у момент виникнення зобов’язання з виплати такої винагороди, яке виникає на підставі підписаного сторонами первинного документа
11.02.2026931
Назва посади чи зміст роботи: що впливає на матеріальну відповідальність?
Назва посади чи зміст роботи: що впливає на матеріальну відповідальність?
Верховний Суд підтвердив: якщо працівник фактично обслуговує матеріальні цінності, договір про повну матеріальну відповідальність є правомірним незалежно від формальної назви посади
10.02.202684
Нотаріальне посвідчення спадкового договору: в який момент виникає об’єкт оподаткування ПДФО?
Нотаріальне посвідчення спадкового договору: в який момент виникає об’єкт оподаткування ПДФО?
Спадковий договір є правочином, що покладає на його сторін (набувача та відчужувача) взаємні зобов’язання. Тому дохід у розумінні ПКУ виникає як у відчужувача залежно від умов цього договору, так і у набувача після смерті відчужувача
10.02.202675
Відшкодування упущеної вигоди: що потрібно довести у суді?
Відшкодування упущеної вигоди: що потрібно довести у суді?
Сама по собі тривала невиплата коштів за судовим рішенням не є автоматичною підставою для стягнення упущеної вигоди чи моральної шкоди
09.02.202667
Як подати заяву до Міжнародного реєстру збитків: практичні поради від експерта
Як подати заяву до Міжнародного реєстру збитків: практичні поради від експерта
Ми вже розповіли про те, що таке Міжнародний реєстр збитків RD4U та для чого подавати заяви до нього. Але яку саме заяву подавати серед тих 13 категорій, що вже пропонуються? Розглянемо їх докладніше
09.02.2026676
Відсутність ТТН та визнання операції нереальною: що каже Верховний Суд?
Відсутність ТТН та визнання операції нереальною: що каже Верховний Суд?
Верховний Суд наголосив, що факт поставки товару може підтверджуватися сукупністю доказів, а не тільки первинними документами. Відсутність окремих документів, у т.ч. ТТН, не спростовує поставку, якщо інша сторона не надала належних доказів протилежного
06.02.2026143
Засвідчення форс-мажорних обставин у 2026 році: про що домовилася ДПС з ТПП?
Засвідчення форс-мажорних обставин у 2026 році: про що домовилася ДПС з ТПП?
За результатами зустрічі вирішено, що в сертифікатах ТПП має більш чітко відображати, яким саме чином форс-мажорні обставини вплинули на виконання умов контракту. Також необхідно визначати конкретний період виникнення та дії форс-мажору
05.02.202697
Чи може працівник з нефіксованим робочим часом працювати на іншій роботі?
Чи може працівник з нефіксованим робочим часом працювати на іншій роботі?
У трудовому договорі з нефіксованим робочим часом забороняється встановлювати умову щодо заборони працівникові виконувати роботу за іншими трудовими договорами
05.02.202679
Новий Трудовий кодекс-2026 ще ближче: Комітет ВРУ рекомендував прийняти за основу проєкт!
Новий Трудовий кодекс-2026 ще ближче: Комітет ВРУ рекомендував прийняти за основу проєкт!
4 лютого 2026 р. Комітет ВРУ з соцполітики прийняв рішення рекомендувати до прийняття за основу проєкт Трудового кодексу. Його ключовими новаціями є обов’язкова письмова форма договорів, 28 днів щорічної відпустки та чітке розмежування трудових відносин і ЦПД
05.02.20261 725
Чи може ФОП 2 групи приймати оплату за послуги, від страхової компанії на загальній системі оподаткування?
Чи може ФОП 2 групи приймати оплату за послуги, від страхової компанії на загальній системі оподаткування?
За належного документального оформлення, ФОП на 2 групі єдиного податку має право приймати оплату від страхової компанії та залишатися на спрощеній системі. Це не вважається наданням послуг юридичній особі на загальній системі оподаткування
04.02.2026103
Що має містити трудовий договір про дистанційну роботу?
Що має містити трудовий договір про дистанційну роботу?
У трудовому договорі про дистанційну роботу працівник і роботодавець мають право прописати будь-які умови, які вважають за потрібне, головне – щоб були чітко визначені істотні умови
04.02.202688

Останні новини